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大企业越来越“内卷”,中小企业怎么办?(7)

2022-05-31 09:57栏目:资讯
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  其实“针尖战略”也是同样的道理,中小企业在关键的战略生长点上,或能形成自己核心能力的点上,集中优势资源全部压上去。唯有如此,才能“脱颖而出”,把握好市场机会,进而在机会窗内集中力量形成更大优势。这样就能形成良好的“正循环”,中小企业才能走出自己的“模样”。

  中小企业与大企业竞争时,可以采取一种“不对称竞争”战略(黄卫伟教授语),这也是一种聚焦、集中和“针尖战略”。成本差不多时,聚焦质量好;质量差不多,成本低;成本、质量差不多,速度快等。

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  借力发展

  中小企业一开始的时候,还是借助大企业来发展,占据大企业的一个“生态位”,使自己活下来。中小企业不能过早暴露“自己的野心”,要低调行事。不要引起大企业的“警惕”。腾讯在早期创业阶段,与中国移动等大块头“和平共处”,还算比较经典。

  梳理中国很多企业的发展史,发现一个有意思的“现象”。很多老板都有经销商经历,然后从经销商转型创办企业。实际上这也是一种借力发展。

  很多企业都是围绕产业头部企业设计自己的商业模式,生长成一个大企业的。比如,电子消费行业歌尔股份立讯精密都是抓住了智能手机产业爆发的机遇,从OEM起家,深度融入苹果公司的产业生态中,进而形成自己的核心竞争力,形成与苹果公司共赢局面,使得自己走上千亿企业道路。

  当一个新产业来临的时候,中小企业围绕这个新产业真正的头部企业,实行大客户战略,形成自己专业化分工核心能力,与产业头部企业形成良好生态关系,一道获取新产业的红利。这个在汽车行业、智能手机、新能源汽车行业都是比较明显的,因为这几个产业在中国产生了非常多的上市公司。

  材料行业也存在这种借力模式,资源矿山基本被国企和大公司控制了,开采、选矿、冶炼等都是技术密集、重资产,一般中小企业很难涉及,中小企业一般在材料应用端发力,应用端必须分布式,需要很多企业去探索,很多材料的应用场景是出乎意料的,并非材料研究人员设想的那样。这就需要控制矿山、开采、冶炼的大企业开放,与诸多中小企业展开合作,形成一种生态化组织。

  借力发展,傍大户,这无疑是中小企业茁壮成长的一条可选之道路。

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  抓住“结构性”机会

  这是中小企业最有希望的一点,也是产业史精彩纷呈之处。正所谓“三十年河东,三十年河西”。何为结构性机会?随着技术进步,社会发展,产业格局发生了重大的变化,危险和机遇共存。在结构性机会面前,逆袭经常发生,“老贵族”经常被打翻在地。很多人感慨“我们什么都没有做错,我们只是输给了时代”,就是一种“真实的写照”,这就是对“结构性”变化所带来的冲击做出的无奈叹息。这里主要讲三个结构性机会。